2022江西九江廬山市消防救援大隊政府專職消防員招聘公告（5人）

為加強全市政府專職消防隊伍建設，進一步充實滅火應急救援力量，保證滅火和應急救援任務的完成，確保廬山市消防救援大隊政府專職消防員招聘工作順利進行，根據《江西省合同制消防員招聘管理暫行辦法》要求及相關規定，確保招聘工作公正、公平、公開進行，制定本實施辦法：

一、招聘原則

堅持“公開、平等、競爭、擇優”原則。

二、招聘崗位計劃及條件

2022年度廬山市消防救援大隊公開招聘政府專職消防員5名，具體招聘崗位詳見《2022年度廬山市消防救援大隊公開招聘政府專職消防員崗位計劃表》(附件1)。

(一)招聘崗位

1.廬山市橫塘鎮政府專職消防員，男性，3名，滅火救援戰斗員崗位。

2.廬山市白鹿大道消防救援站政府專職消防員，男性，2名，其中滅火救援戰斗員崗位1名，通訊員崗位1名。

(二)招聘條件

1.具有中華人民共和國國籍、擁護黨的路線、方針、政策;遵紀守法、作風正派，具有堅定的政治素質、較強的正義感。

2.高中以上學歷，熱愛消防工作，具有奉獻精神，自愿從事應急救援、維穩處突、消防宣傳、文秘檔案及勤務保障等工作，服從命令，聽從指揮。

3.年齡、性別及從事工作要求：

滅火戰斗員崗位：年滿18周歲以上(2004年6月以前出生)，30周歲以下(1992年6月以后出生)，男性，主要從事滅火應急救援工作以及相關輔助性工作。

通訊員崗位：年滿18周歲以上(2004年6月以前出生)，30周歲以下(1992年6月以后出生)，男性，主要從事滅火救援預案編制、火災現場信息報送及其他文字輔助類工作。 國家綜合性消防救援隊伍正常退出人員，未受過部隊處分 或地方公安處理且獲得嘉獎以上的退役軍人;曾(現)任政府專職消防員并獲得《滅火救援員》國家職業資格證書及省級消防救援隊伍表彰的，年齡放寬至35周歲(1987年6月以后出生)。

4.具有下列情形之一的，不具備報名資格:

(1)受過刑事處罰、治安處罰、勞動教養、少年管教的;

(2)有犯罪嫌疑尚未查清的;

(3)有被嚴重違反勞動紀律和法規并被聘用單位辭退、解聘記錄的;

(4)道德敗壞，有偷竊等不良行為的;

(5)被依法列為失信聯合懲戒對象的;

(6)其他不宜進入應急救援工作隊伍的。

三、招聘方法和程序

(一)報名

1、發布公告:在廬山市人民政府網(http://www.lushan.gov.cn/)上發布。

2、報名時間:2022年6月4日8:00至6月20日17:00。

3、報名方式:報名采取電子郵件報名方式，將報名表發至電子郵箱:573439075@qq.com，郵件名統一格式為:姓名+招聘崗位，報名表內容應填盡填。(聯系方式:18879252255 朱站長)

4.報名事項及要求:報名考生需在廬山市人民政府網 (http://www.lushan.gov.cn/)發布的招聘公告中下載《政府專職消防員招聘報名表》(附件2)，在電子稿中填好個人有關信息并上傳近半年內免冠彩色照片，發至報名郵箱。報名表填寫不規范、不準確的，報名不受理。為在招聘過程中能及時通知到考生有關招聘事宜，考生在報名表中填寫的聯系方式務必保持暢通，否則造成的后果自行負責。

5、準考證領取:報名考生可于2022年6月21日8:00至22日17:00工作時間到九江市廬山市消防救援大隊(白鹿大道101號)，聯系電話:13657921116)領取準考證，并按準考證上的要求參加考試。

《準考證》是考生參加體能測試等招聘環節的重要憑證，請考生務必妥善保管。

(二)資格審查

考試前的資格審核在領取準考證當天同時進行，由廬山市消防救援大隊負責。所有報名考試的考生均參加資格審核。

資格審核時，考生須攜帶本人居民身份證、學歷證書(學位證書)、學歷認定證明或學歷證書電子注冊備案表、網上報名表紙質版一式兩份、近期同底免冠彩色照片3張(1寸)以及相關崗位要求的證書等原件及復印件一份。

資格審核中，對不符合報考條件和崗位資格條件的，取消考試資格。

資格審核貫穿于招聘工作全過程，如在招聘過程中發現有違紀違規、材料不齊、提供虛假信息或報名考生不符合招聘條件等情況的，隨時取消聘用資格。

(三)體能測試

1、時間、地點：另行通知

2、測試項目：3000米跑、100米跑、單杠引體向上三個項目。滿分為100分，其中3000米跑占40%、其他各占30%。評分標準見附件3。以體能考試成績的60%計入考生考試總成績。

3、體能測試成績應用：根據體能測試成績從高到低排序，按照1：1.5的比例確定入圍人員名單，入圍人員統一參加體檢、政審和心理測試。

(四)體檢

參照《招錄消防員體檢項目和標準》中的部分項目進行體檢，體檢費用自理。未按規定時間到達指定地點進行體檢的，視為自動放棄。對體檢結果有異議的，可申請復檢一次。體檢不合格者，不予聘用。由此產生的崗位空額依次遞補。

(五) 心理測試

心理測試結果作為是否聘用的重要參考因素，心理測試費用自理。未按規定時間到達指定地點進行心理測試的，視為自動放棄。心理測試結果異常的取消擬聘用人入選資格。由此產生的崗位空額依次遞補。

(六)政審

政治考核由廬山市消防救援大隊組織進行。主要考核招聘對象有無違法犯罪記錄和參加邪教組織及影響社會穩定的不良記錄?？己瞬缓细裾?，取消擬聘用資格。由此產生的崗位空額依次遞補。